💼 离职补偿金计算器
根据《劳动合同法》内置补偿规则，数据绝不上传。
📋 基本信息
请输入有效的工作年限
请输入有效的月平均工资
输入当地社平工资后，补偿基数将按3倍封顶计算
📌 解除劳动合同类型
📊 计算结果
💰 补偿金明细
工作年限：
0 年
月平均工资：
0.00 元
补偿基数（封顶后）：
0.00 元
经济补偿月数：
0 个月
经济补偿金 (N)：
0.00 元
📐 计算公式：
经济补偿金 = 工作年限 × 月平均工资
经济补偿金 = 工作年限 × 月平均工资
📝 法律依据
N（经济补偿金）：依据《劳动合同法》第46条、47条，用人单位合法解除合同需支付经济补偿金。
N+1：依据《劳动合同法》第40条，提前通知不足30天时需额外支付1个月工资作为代通知金。
2N（赔偿金）：依据《劳动合同法》第87条，用人单位违法解除或终止合同需支付二倍经济补偿金。